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GB/T 20258.4-2019 基础地理信息要素数据字典 第4部分:1∶250000 1∶500000 1∶1 000000 比例尺.pdf
GB/T 20258.2-2019 基础地理信息要素数据字典 第2部分:1∶5000 1∶10000比例尺.pdf
GB/T 20258.1-2019 基础地理信息要素数据字典 第1部分:1∶500 1∶1000 1∶2000比例尺.pdf
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机器人数据要素流通合规报告2025:确权交易与跨境流动方案摘要本报告聚焦2025年机器人数据要素流通的合规体系建设与实践创新,深度整合全球...
报酬要素选择举例序号一级要素二级要素序号一级要素二级要素1专业知识学历13工作条件班次稳定性2职业资格证书14安全性15环境优劣3经验相关...
二、职位评价——要素计点法1.选择合适的报酬要素一级要素二级要素一级要素二级要素知识与技能因素1最低学历要求责任因素1风险控制责任2工...
表格1因素比较法:工作要素评价表因素比较法:工作要素评价表工作种类体力要求智力要求技能要求责任工作条件焊工41112起重工13344冲床工322...
统计与决策2008年第17期(总第269期)名称知识技能岗位责任工作强度工作环境总计权重20%60%15%5%100%名称岗位所需学历知识多样性工作的复杂程...
生产岗位要素计点法生产岗位评估要素表评估因素等级数量分数合计数大要素细分要素劳动技能文化理论知识425120操作技能445作业复杂程度335预...
海氏要素评价法介绍海氏要素评价法实质上是一种评分法,是要素计点法的一种衍变形式。这种方法认为:各种岗位虽然在工作内容、工作职责等方...
管理岗位要素计点法管理岗位评估要素表评估因素等级数量分数合计数大要素细分要素责任风险控制的责任580410成本控制的责任665指导监督的责...
表格1工作要素与小时工资率表工作要素与小时工资率表工作要素小时工资率(美元)智力要求0.36体力要求2.20技能要求0.42责任0.28工作条件1.00合计4.26
工作要素评价等级尺度样本工作:评价人姓名和级别:级别:头衔和工作地点:评价者编号:工作编号日期:这些栏用于手算分数工作要素(B)勉...
表格1工资要素级别比较表工资要素级别比较表(单位:美元)要素价值体力智力技能责任工作条件1元建筑工文员文员文员、建筑工建筑工2元建筑...
要素计点法要素记点法又称点数法,该法首先是选定职位的主要影响因素,并采用一定点数(分值)表示每一因素,然后按预先规定的衡量标准,对...
等级体系工作评价要素说明报表等级体系工作评价要素说明报表要素描述职位所需知识要素定义某职位需要员工必须理解的信息或细节的属性和程度...

