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2015年11月一级人力资源师理论知识真题及答案注意事项：1、请按要求在试卷的标封处填写您的姓名、准考证号、身份证号和所在地区。2、请仔细...
2013年11月一级人力资源管理师专业能真题及解析一、简答题（本题共2题，每小题10分，共20分）1、就测试效果而言，投射测试的不足表现在哪些...
2013年11月四级人力资源管理师专业技能真题及答案一、简答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分，第3小题17分。共35分)第1题请简述企业组...
2013年11月四级人力资源管理师专业技能真题一、简答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分，第3小题17分。共35分)1、请简述企业组织信息采...
2013年11月四级人力资源管理师基础知识真题一、单项选择题1、下列关于道德的说法中，正确的是（）。A．道德是一种社会规范性力量B．道德是...
2013年11月人力资源管理师一级理论知识真题及答案一、单项选择题1、战略性人力资源管理与传统人力资源管理的最大区别在于（）。A、出现了专...
2012年11月四级人力资源师理论知识真题一、单项选择题（第26~85题，每题1分，共60分。）1、在现代市场经济中，（）是生产要素的需求者。A．...
2011年11月一级人力资源师综合评审真题1、【情境】AVE公司成立于1992年3月，总部位于北京，其业务主要是向用户提供企业级的数据库管理产品...
2011年11月一级人力资源师职业道德真题一、单项选择题1、关于职业。正确的说法是（）。A．职业是责任、权利、利益的有机统一B．职业是人们...
2011年11月一级人力资源师理论知识真题1、（）提出企业越重视员工的培训，获利的机会也越高。A．一般系统理论B．行为角色理论C．人力资本理...
2008年11月人力资源师四级理论知识真题一、单项选择题1、关于职业道德，正确的说法是（）。A．职业道德是从业人员职业资质评价的唯一指标B...
2008年11月二级人力资源师职业道德真题1、关于职业道德的说法中，正确的是（）。A．职业道德规范是管理者为了减少矛盾设置的主观性要求B．...
2008年11月二级人力资源师理论知识真题1、（）是指国家在一定时期内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。A．总需求B．总需求价...
2007年11月人力资源师四级理论知识真题一、单项选择题1、关于道德的说法中，正确的是（）。A．道德是一种社会规范性力量B．道德是领导意志...
2007年11月二级人力资源师职业道德真题1、关于道德的说法中，正确的是（）。A．道德是处理人与人、人与社会、人与自然关系的特殊行为规范B...
2007年11月二级人力资源管理师理论知识真题一、单选题1、（）是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和经济增长的...
