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各部门人员统计报告（工作月报）.xlsx
各部门人员统计报告（月度）开发部销售部人事部财务部设计部离职人数310162新进人数105343原有人数825010108现有总计89451289部门项目离职...
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岗位职责及工作分析表.doc
完美WORD格式工作分析表仓库主管从事岗位名字仓库主管有无兼职无我的上级岗位名字财务经理我的部门名字财务管理部下级的岗位仓管员我认为学...
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岗位工作说明书.doc
岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称：机械维修工隶属部门：制造部岗位编码：直接上级：设备专管工资等级：直接下级：无可轮换岗位：行...
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岗位工作说明书(DOC 3).doc
岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称：机械维修专管隶属部门：制造部岗位编码：直接上级：设备主管工资等级：直接下级：维修全员可轮换...
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岗位工作说明书(.doc
岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称：品质保证部经理隶属部门：品质保证部岗位编码：直接上级：生产副总经理工资等级：直接下级：QC、...
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岗位工作清单.xlsx
第1页公司：一、工作清单编辑规定：二、工作清单注：报告对象是指：事项完成后需要告知或将事项结果呈报的对象。报告对象同时是当处理事项...
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岗位工作饱和度分析表.xls
岗位工作饱和度分析表所在部门：岗位名称：直属领导：姓名：性别：年龄：岗位工作饱和度统计工作类别序号工作事项每次用时（分钟）每日次数...
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岗位分析与评估工作介绍.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程岗位分析与评估工作介绍岗位分析与评估项目于200*年10月9日召开启动会议，正式步入了紧张而...
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岗位分析与评估工作会议纪要1112.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程岗位分析与评估工作报告密级：无密级编码：JA＆JE003正文页码：4附件数：0基准岗位名单与岗...
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岗位分析与评估工作会议纪要_1028.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程岗位分析与评估工作报告密级：无密级编码：JA＆JE002正文页码：7附件数：0岗位分析与评估基...
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岗位分析与评估工作会议纪要_1016.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程岗位分析与评估工作报告密级：无密级编码：JA＆JE001正文页码：3附件数：0岗位分析与评估部...
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岗位分析与评估工作会议纪要_0301.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程HRD报告密级：无密级编码：正文页码：2附件数：19岗位分析与评估工作会议纪要摘要：本次会议...
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岗位分析与评估工作会议纪要.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程HRD报告密级：无密级编码：正文页码：3附件数：11岗位分析与评估工作会议纪要摘要：本次会议...
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岗位分析——工作调查大纲.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程工作调查大纲为了完善公司的工作分析与设计工作，希望各位员工认真填写如下的工作诊断调查问...
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范例：一家煤炭集团工作分析实施操作详细案例（北大纵横）.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程工作分析实施案例一、工作分析的背景1、XX煤炭公司简介XX煤炭公司（以下简称公司）是某大型...
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范例：教你如何让做-工作分析与职务说明（全景呈现详细方法步骤）-20页.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程工作分析与职务说明书之建立——以w公司为例一、个案公司简介S公司创业之初仅以资本额为旧台...
2025-12-14184469.5 KB162
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范例：电路有限公司工作分析访谈提纲.doc
微信搜索关注超级HR联盟获取更多学习资料与课程XYZ电路有限公司工作分析访谈提纲一、打招呼，简单地介绍自己，明确访谈目的。如“你好，我...
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对于员工招聘选拔工作的思考和对策.docx
对于员工招聘选拔工作的思考和对策（一）合理的流动很正常5%-6%的人才流动是正常的。正常的人才流动对地产行业的发展有促进作用。人才正常...
2025-12-1474127.7 KB129
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东南亚国家联盟保护区工作能力.doc
4工作能力以下表格包含东南亚国家联盟保护区工作能力详细内容，共分17类。通用个人与工作技能（GeneralPersonalandWorkSkills）这些技能针...
2025-12-14672520 KB239
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第一节：工作设计概述.doc
问鼎HR总监殿堂的《人力资源操作大全》系列劳动环境的测定岗位测定工作设计工作设计模式工作日写实劳动环境的测定一、劳动环境测...
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