广东美的集团空调事业部文件干部绩效考核管理办法第一章总则第一条目的为进一步建立和完善事业部的绩效考核体系和激励约束机制,对中高层干...
关注微信公众号:【HR成长指南】每周我们都会有精选HR成长免费福利,不要错过每期精选资源福利哦^_^关注微信公众号:【HR成长指南】每周我...
●排序奖考核说明:A、排序奖考核及发放标准组内人数第一名第二名第三名第四名第五名第六名第七名第八名第九名2110%90%3115%100%85%4120%10...
职位评估因素评分法之基本原则翰威特咨询公司2001年2月目录职位评估概述..................................................................
关注微信公众号:【HR成长指南】每周我们都会有精选HR成长免费福利,不要错过每期精选资源福利哦^_^关注微信公众号:【HR成长指南】每周我...
关注微信公众号:【HR成长指南】每周我们都会有精选HR成长免费福利,不要错过每期精选资源福利哦^_^关注微信公众号:【HR成长指南】每周我...
更多资料,敬请关注人资有料(ID:youliao818)XX公司浮动工资核算办法一、目的为了进一步提高公司生产系统的生产效率和管理效率,充分调动...
2011工伤认定办法中华人民共和国人力资源和社会保障部令第8号01新修订的《工伤认定办法》已经人力资源和社会保障部第56次部务会议通过,现...
关注微信公众号:【HR成长指南】每周我们都会有精选HR成长免费福利,不要错过每期精选资源福利哦^_^关注微信公众号:【HR成长指南】每周我...
1/运作程序文件名称文件编号xx-HR-11Th效时间20xx-7-12制订薪酬管理制度机密等级机密A编写王轶毅文件页数20签发绩效考核办法第一条目的为了...
阿里巴巴价值观考核体系一、客户第一客户第一,客户是衣食父母1、尊重他人,随时随地维护阿里巴巴的形象2、微笑面对投诉和受到的委屈,积极...
广东威特真空电子制造有限公司文件广特电发(2015)011号签发人:赵智华专业/技术人员职等评定及聘用管理办法第一条目的为进一步建立和完善专...
问鼎HR总监殿堂的《人力资源操作大全》系列关注公众号:儒思HR人力资源网(微信搜索ID:cuixg111)下载海量名企管理资料(全部免费)更有儒...
淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577或yzh374936隐患排查治理奖惩办法1目的为规范员工行为,提高工作积极性和工作效率,维...
淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577或yzh374936一、河南省安全生产监督检查办法豫安监管﹝2015﹞24号第一条为进一步规范...
淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577或yzh374936园安全突发事件应急预案园区突发事件包括人为或自然因素引起,具有突发性...
淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577或yzh374936首钢矿业公司烧结厂文件首矿烧发〔2010〕**号关于开展月度安全生产综合考...
公路工程竣(交)工验收办法第一章总则第一条为规范公路工程竣(交)工验收工作,保障公路安全有效运营,根据《中华人民共和国公路法》,制定...
分项工程质量检验评定表填写方法分项工程完工,具备评定条件后,承包人应及时根据现场质检报告单及相应测量、试验资料及时填写“分项工程质...
安全责任目标考核办法的规定根据岗位责任制及公司对项目安全生产责任目标的下达,为确保责任落实及目标完成,特制定安全责任目考核办法如下...

