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职员统一薪金等级表等别职位起薪级差工资级别等差每年薪金平均值1雇员/实习员1234567891011122助理/秘书3主管4技术员/工程师5部门主管6部门经理7总经理
级数含税级距不含税级距速算扣除数130210105320555425100553027556355505745135052011年修改后的工资、薪金税率表税率(%)0-15000-1455150...
仓储物流管理工具——物品库存控制管理生产物料库存计划表编号品名规格单位储位期初结存预计月度需求本月采购计划损耗率单价50010010050500...
技术支持人员(维修人员)绩效考核表被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义10在承诺时间内及时回复客户。10根据客...
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移动存储介质登记表序号物品名称借用原因使用人借用日期归还日期IT管理员签字备注(如注明其用处等)
员工级别晋升(加薪)申请审批表姓名工号入司时间现部门及职务(级别)(职)上次晋升加薪情况时间晋升(加薪)情况本次申请级别晋升晋升为...
问鼎HR总监殿堂的《人力资源操作大全》系列业务主管甄选笔试题一、性格测试题:1、在你的工作任务正紧时,却有同事生病住医院了,你会:A:...
企业资金来源结构分析项目金额自有资金筹措资金长期借款租赁筹资股票筹资债券筹资¥250,000.00¥750,000.00¥125,000.00¥327,500.00¥62,5...
联通华盛营业厅人员薪酬管理办法一、目的结合公司薪酬管理制度及目前零售业务开展实际情况,本办法根据《联通华盛河南营业厅人员薪酬管理办...
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减免税分类及代码表税种减免项目大类减免项目小类减免代码文件名称和文号鼓励高新技术支持自主创新01010520010101052002010105200301010520...
营销实战工具——客户服务管理——售后服务管理客户投诉案件统计表客户信息订单信息投诉信息及处理记录说明:本表格主要用于对企业的所有客...
物控人员绩效考核表被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义5物料合格率5不良物料退仓率5材料损耗率5备料及时性10物...
如何做好培训效果评估现代企业的人力资源战略当中,培训算是一大块。所有的企业都谈培训,都开始关心、注重培训。培训是有了,那么培训后呢...
年度生产成本分析表格单位名称:华云信息有限公司统计人员:于晓梅项目期初数6550.50183376.5860938.0056464.76###65715.1762484.9754934.7...
序号考核项目考核指标指标公式或解释配分评分标准得分1供货交期95%20销售部2客诉15销售部3成本节约实际用量除计划用量98%15财务部4安全事故...
训练总结报告表年月日训练名称训练日期训练时数地点训练人数费用训练成绩受训人员意见讲师意见异常事项检讨改善对策与追踪事件核阅复核训练...