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《长钢职工培训教材》序长钢作为一个老牌国有企业,一方面人员多,人浮于事,下岗待岗以及就业问题的矛盾十分突出,另一方面公司所急需的能...
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公司组织结果图运管部企划科:1、负责速递业务经营分析报告的撰写、速递经营信息的编写、交流与推广;2、具体负责全区速递市场的调研、竞争...
北汽营销人员胜任能力模型营销体系职位胜任能力模型I、判断力A、分析/预见能力A1:熟悉并能准确预见行业、客户市场、竞争对手及产品技术...
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(一)快递企业的主要负责人是安全生产的第一责任人,对本单位安全生产工作负有下列职责:1、建立、健全本企业安全生产责任制;2、组织制定...
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北京建设银行客户经理培训班客户经理与企业文化建设刘先明企业文化建设技巧中国企业联合会培训中心刘先明2005年3月17日引言文化是人类沟通...
员工工资保密协议根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及有关规定,甲、乙双方在遵循诚实信用、平等自愿的原则...
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职位说明书职位名称客户服务部经理所属部门客户服务部直接上级市场营销部总经理直接下属客服中心主任、服务质量检查员编写日期2004年6月审...
员工奖惩细则方案第一条为保障公司各项制度的执行,促进公司全体员工奋发上进,特制定本细则。第二条本公司员工之奖励分为下述五种:1.嘉...
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职位说明书职位名称客服中心主任所属部门客服中心直接上级客户服务部经理直接下属主任助理、座席班长编写日期审核人工作目的为了向铁通客户...