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标签“分析”的相关文档，共2758条

调查研究与分析决策.doc
新产品开发管理制度新产品开发工作，是指运用国内外在基础研究与应用研究中所发现的科学知识及其成果，转变为新产品、新材料、新生产过程等...
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财务部会计职位分析.doc
财务部会计职位分析职务名称：会计员所属部门：财务部直接上级：财务部经理工作目的：执行财务计划、进行会计核算、编制会计报表、计提税费...
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职位分析问卷法.docx
职位分析问卷法职位分析问卷法（PositionAnalysisQuestionnaire，PAQ），是一种结构严谨的工作分析问卷，是最普遍和流行的人员导向职务分析...
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公司岗位分析调查问卷.doc
公司岗位分析调查问卷姓名部门现任岗位学历所学专业直接上级社会工龄入司时间月平均收入自参加工作以来从事本岗位工作时间对本岗位工作内容...
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人事部经理职位分析.doc
人事部经理职位分析职务名称：人力资源部经理所属部门：人力资源部直接上级：行政副总经理工作目的：负责公司人力资源管理工作。工作要求：...
2024-08-21174611.5 KB75
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岗位分析之功能性职务分析法.doc
岗位分析之功能性职务分析法功能性职务分析法（FunctionalJobAnalysis，简称FJA），起源于美国培训与执业服务中心的职业分类系统，又称为功...
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分析工具战略地图.docx
战略地图由罗伯特·卡普兰和戴维·诺顿提出。他们是平衡记分卡的创始人，在对实行平衡计分卡的企业进行长期的指导和研究的过程中，两位大师...
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职位分析方法（确定、掌握、撰写）.doc
职位分析本章结构4.1了解职位分析的基础4.2确定职位目标4.3掌握职位分析的基本方法4.4确定撰写职位说明书的核心内容4.5了解撰写职位说明书...
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人工成本分析与运用.docx
人工成本分析与运用（上）人工成本一词在人力资源管理工作中经常被提及，但在实际工作中，相关工作开展的并不理想，通常只是对其中一个或几...
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工业工厂类（职务分析样本）.doc
工业工厂类生产部经理岗位名称：生产部经理直接上级：分管副总经理下属岗位：生产科科长岗位性质：负责全面主持本部的管理工作管理权限：行...
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销售部经理职位分析.doc
销售部经理职位分析岗位名称：营俏部经理直接上级：分管理副总经理;下属岗位：储运科科长、市场科科长、售后服务科科长；岗位性质：负责全...
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人才盘点的五大原则（全面分析案例精解）.doc
人才盘点的五大原则一、什么是人才盘点人力资源盘点主要回答三个问题，一是数量，即人员的数量；二是结构，有怎样的岗位；三是能力。人力资...
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组织绩效监视分析和评价改进.doc
组织绩效监视分析和评价改进4.1a绩效测量QR4.1-03（1）选择、收集、整理数据和信息，监测日常运作及公司的绩效根据公司战略目标和提高竞争...
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产品策略分析模板.docx
产品策略分析模板产品为王。产品从诞生到成熟，需要经过四个阶段的发展，不同阶段分析目标客户消费习惯与需求，制定营销策略。以技术型产品...
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季度绩效考核分析报告（图标分析）.doc
xx年季度绩效考核分析报告一、概述：为了解公司员工xxxx年第三季度的工作任务完成情况和工作表现，保证公司全年经营目标的完成，行政人事部...
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【文化】海底捞企业文化分析.doc
1.企业文化概述.......................................................................................................................
2024-08-21181528.5 KB203
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岗位分析调查表(模板).docx
岗位分析调查表岗位基本信息及岗位描述调查姓名所在部门现任岗位名称直接上级性别学历所学专业职称/技能资格年龄工龄本单位工作时间（年）...
2024-08-2133522.17 KB283
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名企的培训体系及分析.doc
名企的培训体系及分析应聘者求职时经常会问到的一个问题是“我所在的岗位将来在贵公司中有何发展前途？”对国内企业的调查发现，新员工通常...
2024-08-2138125.5 KB122
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【方法】工作岗位分析.doc
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格兰仕的企业经营与发展战略分析.docx
格兰仕的经营战略分析格兰仕发展经历了从羽绒到微波炉的转型，从微波炉的新进入者到全国微波炉冠军，从国内到国外，从单一化到多元化。公司...
2024-08-2118933.44 KB107
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