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标签“管理”的相关文档，共11097条

第三十九节管理人员的人事.pdf
管理人员的人事考绩表格（B）姓名决定评价分数分第一次考核主任或组长判断董监事会议第二次考核课长或经理调整总经理◎判定基准A·特别优秀...
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第三十八节管理人员的人事.pdf
管理人员的人事考绩表格（A）职称部课组姓名分类评价内容满分1次2次调整决定领导能力1领导部属时，是否自己率先示范102遭遇困难时，是否能...
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2003管理干部守则.pdf
旺昌资料城精品管理资料世界网址http://tb99888.taobao.com/精品管理资料世界QQ：602429086管理干部守则第一条热爱祖国，遵纪守法，承担社...
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航空公司高级管理人员绩效考核管理制度.pdf
1上海市XXXX有限（责任）公司高级管理人员绩效考核管理制度第一章高级管理人员绩效考核管理制度第一条目的为山东航空股份有限公司（以下称...
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82_员工离职管理流程图.pdf
员工离职管理流程图流程图说明权责部门相关表单文件1、正式员工离职需提前一个月提出书面离职申请（填写《离职申请表》），试用期员工应提...
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规范化管理实施大纲.pdf
规范化管理实施大纲第一条规范化管理概念我们所称的规范化管理，是指根据本公司的章程的业务发展需要，合理地制定公司的组织规程和基本制度...
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69_离职人员及终止合约商关系管理程序-范本.pdf
离职人员及终止合约商关系管理程序1.0目的：本程序旨在控制离职雇员和终止合作客商进入我厂区，严格遵守C-TPAT有关控制非准许进入的要求。2...
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管理职位津贴给付额表.pdf
XX公司管理职位津贴给付额表ABC经理（厂长）6800元6200元5600元副经理（副厂长）560053005000课长500047004400股长500047004400专员、主任2...
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管理员工考核表.pdf
管理员工考核表姓名：部门：岗位：考评日期：评价因素对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优良中可差1.勤务态度A．把工作放在第一位，努...
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管理信息系统产生的背景.pdf
管理信息系统产生的背景□信息是一种资源在过去的30年中，各行各业往往都有不少管理人员和行政首脑孤立地看待数据处理和计算机。造成这种看...
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管理信息系统（MBA全景教程之十）.pdf
管理信息系统（MBA全景教程之十）★课程提纲——通过本课程，您能学到什么？第一讲1.引言2.管理信息系统基本理论3.企业管理者与信息系统第...
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管理是对人释放一种力量.pdf
旺昌资料城精品管理资料世界网址http://tb99888.taobao.com/精品管理资料世界QQ：602429086管理是对人释放一种力量字号:小中大|打印发布:20...
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管理人员年终奖金管理办法.pdf
管理人员奖金管理办法一、参加奖金评比人员的范围1、在公司现岗位工作并符合评奖范围的管理人员（包括一般岗位财务人员和采购员）。2、管理...
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管理人员-表现&贡献评估表.pdf
34表6：员工工作表现/贡献评估表（管理人员用）被评价者个人资料：姓名：性别：年龄：部门：评估日期：任职时间：职位：评价标准和操作说明...
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管理流程设计与管理流程再造.pdf
管理流程设计与管理流程再造内容提要第一讲流程再造――管理的第三次革命1、通过业务流程再造适应变化和竞争2、流程再造的概念3、流程再造...
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管理类绩效工资等级表.pdf
管理类绩效工资等级表管理职级薪等6级7级8级9级10级级差等比1级2级3级4级5级总经理资深A72000高级B6000020%普通C5000020%副总经理资深A5760...
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管理经济学（MBA全景教程之二）.pdf
管理经济学（MBA全景教程之二）内容提要第一讲1.经济学的基本命题2.管理者的基本任务3.管理经济学的分析方法4.企业与市场概述(一)第二讲1....
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管理规章制度-建筑设计公司.pdf
库勒尔室内建筑设计顾问有限公司11公司管理规章制度第一章员工守则一、遵守公德第一条公司员工必须遵纪守法、做维护社会公德的模范，公司绝...
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管理的要义.pdf
管理的要义一、管理的决定意义和任务（一）管理人的素质、能力决定企业成败存亡。管理是专门赋予资源以生产力的一种社会机制。（二）企业管...
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管理的目的和信息资源管理.pdf
管理的目的和信息资源管理管理的目的是为了提高生产效率并由此获得利润。管理人员已经把提高专业人员的技术、职工的技能和建立数据处理系统...
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