客服绩效考核标准姓名:年月份:总得分:考核面指标指标定义满分自评30%50%20%售前服务5353售中跟进533售后服务53考勤6--团队精神7工作交接...
序号部门1运营部运营专员23成交人数45678推广部推广专员910跳失率:11121314活动专员1516171819客服部客服专员及时响应时间:2021服务态度...
岗位名称店长所在部门店长直接上级总监直接下级。。。。。。。。。。。。绩效权重工作职责:制定团队目标与计划,并协调各岗位完成目标。。...
运营专员薪资体系实习期基本工资20002300250027002900310033003400提成04005006007008009001200项目权重考核内容出勤率,请假次数和出勤次...
销售变动总销售净销售件数成本推广运费险赠品费包装快递淘宝扣点直通车淘宝客旗舰店177215140000443466674075908152800155197477700重要说...
项目具体指标指标权重评分原则日常询盘转换率25%百分比计分制店铺销售总额20%百分比计分制产品连带20%百分比计分制服务态度10%单项否决制10...
项目具体指标指标权重评分原则数据来源方式数据来源岗位数据来源表单备注标题与类目10倒扣分制系统抓取运营主管《每日上新表》10单项否决制...
知识云库淘宝店铺https://shop277262282.taobao.com/添加知识云库售后微信:www_learn_cn新员工团队拓展训练方案一、训练背景由于公司的业...
Page1SalesTeamBuilding&SalesTeamBuilding&ManagementManagement销售团队建设与管理销售团队建设与管理Page2课程目标课程目标通过本课程...
2015年3月目录•第一章团队概述•第二章团队建设•第三章团队领导力训练•第四章团队沟通技巧•第五章团队冲突管理•第六章团队激励策略•...
从优秀走向卓越--团队沟通与冲突管理技巧研习--研习目标了解团队运作的内涵与方式,增进团队沟通协作成效建立对冲突的正确认知,提升冲...
编号:_____________团队出境旅游合同(示范简化版本)国家旅游局制定使用说明1.本合同为示范文本,供中华人民共和国1境内(不含港、澳、台...
版本:GF-2014-2402团队出境旅游合同国家旅游局制定国家工商行政管理总局使用说明1.本合同为示范文本,供中华人民共和国境内(不含港、澳、...
团队销售职场培训summervacationsafetyeducationsummervacationsafetyeducationsummervacationsafety演讲人:小熊猫时间:2019.X.XX目录CON...
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篇一:申领奖金申请报告关于本部门提前完成网站建设奖金的申请报告尊敬的领导:从××年×月×××项目下达任务至今,我部们全体员工在的您...
团队建设游戏分享这是我总结的一些,希望能有用,以后我挥发更多的。期待交流~~~~团队游戏原则:每个成员积极参与请不要对不同的意见说...
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