企业员工离职面谈所涉及的问题姓名：部门：职位：工作号：入职日期：离职日期：1、什么因素促使您申请离职？（个人辞职）如是企业辞退，需...
员工奖惩制度TPY/GL2019～2020管理制度汇编编制：审核：批准：20XX-x-x发布20XX-x-x实施XXX集团有限公司发布员工奖惩制度一、总则1.1目的：...
离职面谈记录表姓名部门/班组岗位/工种学历专业联系电话入职日期离职日期谈话日期谈话方式□面谈□电话谈话人1、请指出你离职最主要的原因...
新员工入职面谈记录表面谈时间：地点：新员工：招培部：相关部门：面谈主要内容备注及其他情况1、招培部代表公司欢迎新员工的到来；2、招培...
协议书甲方：乙方：身份证号：乙方于_____年____月____日发生伤害事故，事发后，甲方及时将乙方送到XX市医院接受治疗，治疗期间，甲方已支...
1、交入职录用通知到前台2、交身份证复印件，学历学位复印件，5寸免冠照片，银行卡复印件3、填写员工入职资料4、签订《劳动合同》5、HR带至...
岗位说明书编制单位：公司所属部门：工区项目部岗位名称：项目部经理岗位类别：经营管理直接上级：分管副经理岗位编号：LJGSXM-G01编制时间...
员工生日人文关怀计划一、目标为了体现企业文化提升员工对企业的认同感和归属感,计划开展员工生日人文关怀计划。（本次计划内容不包含公司...
员工入职管理系统Employeeentrymanagementsystem新入职员工信息登记表未到岗员工信息统计表近日到岗员工信息统计表使用说明使用说明新入职...
