版权所有:北京未名潮管理顾问有限公司何建湘第1页人力资源管理实用工具——绩效考核本月部门业绩达成率93.08%距离目标值-3.08部门累计业绩...
二级指标周报账及时,准确率补货成功率补货成功率新品满足率新品满足率新品有效率商品退货率新品率(新品品种)畅销率滞销率季节性采购计划...
人力资源管理工具被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义2制度建设与完善33522组织与安排的及时性3组织与安排的准...
相对评价的特点评价基准是在评价对象团体内部确定的,对于另外的团体未必适用;参照的基准是对团体进行测量以后确定的,与教育目标无直接...
仓储部统计员绩效考核表被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义551020单据保存完好率5数据信息反馈反馈及时性5反馈...
本页为作品封面,下载后可以自由编辑删除,欢迎下载!!!精品文档【精品word文档、可以自由编辑!】魔方文化传媒有限公司绩效考核管理制度...
强大的企业一定是用系统在赚钱生产部经理考核评分表(月度)考核期间:年月姓名岗位任务绩效序号考核项目权重指标要求评分等级得分自评上级...
人力资源管理工具被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义5利润额目标达成率555总资产周转率3资产负债率3现金流量5...
被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义来料检验来料检验及时率101020来料质量来料合格率2010质量信息反馈反馈及时...
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姓名部门职务入职日期考核区间自年月日至年月日序号考核项目权重数据来源考核衡量标准得分标准得分①计划完成率设计部②评审通过率设计部③...
人力资源管理工具被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义5物料合格率5不良物料退仓率5材料损耗率5备料及时性10物料...
新进人员试用考评表部门:职称:业务到职日:督导范围姓名:员工代号:FormulaWeightReach%SummaryDescription质化时效100%FinalStatusComm...
项目工程师(施工类)绩效考核表被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义项目进度管理工程项目达成率5项目完成及时...
员工绩效考核评定表员工基本信息姓名考核期间1/1/2011~1/31/2011所属部门分数员工自我评分部门主管评分公司评分考核项文字说明评分理由单...
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四种常见主播薪资方案制度类型定义优点缺点适配阶段适配类型小时制结算简单品牌直播提成制供货制混合制全阶段全类型小时制是指按直播时长进...

