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强大的企业一定是用系统在赚钱人事专员考核评分表(月度)考核期间:年月姓名岗位任务绩效序号考核项目权重目标值要求评分等级得分自评上级...
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XX公司职务晋升管理制度第一条目的为调动和激发各级员工的积极性和创造性,促进公司人才梯队的建设,满足员工职业发展需求,规范员工职务晋...
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