交接单姓名部门职务交接原因职责注意事项接收人监交人事项注意事项接收人监交人事项注意事项接收人监交人名称数量描述接收人监交人备注：页...
人事行政部工作移交清单1新员工的入职管理：做一份完整的入职档案：入职登记表、照片、身份证复件、体检报告。归档、输入电子文档。新入职...
离职审批单姓名部门职务进司日期填表日期申请离职日期离职形式□合同期满□申请辞职□辞退□自动离职□开除离职理由：离职人：部门经理签字...
单位线别离职人数现有人数流动率李小二050.00%刘小三040.00%杨老五010.00%XXD陈小四030.00%覃二六040.00%覃学生050.00%唐老三040.00%唐小七...
珠海金山办公软件有限公司员工职位升降、岗位薪资升降审批表姓名部门现任职位（岗位）到职日期服务年限现薪级（资）建议职位（岗位）情况说...
蓝溪员工手册扉页：蓝溪价值观为社会创造更多更好的物质和精神财富在创造中实现企业价值和个人价值——蓝溪价值观董事长致辞董事长致辞各位...
版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司何建湘人力资源管理实用工具——绩效考核指标类别考勤权重值10%45%30%15%指标序号权重分值10%20%5%5%...
岗位及等级（管理人员）总工职业等副总裁职业等正式等正式等预备等预备等总裁助理正式等预备等技术总监职业等职业等六级四级正式等正式等预...
对外业务人员申请贷款购买机器脚踏车办法第一条贷款对象本办法对外业务人员因业务需要，向公司申请贷款购买机器脚踏车(以下简称机车)使用...
员工福利社章程(一)本章程依照服装工业股份有限公司员工福利委员会组织简章第十条规定订定。(二)本社定名为服装工业股份有限公司员工福利...
年终奖金发放办法1、目的与意义为使公司年终奖金发挥最大功效，奖金的发放有所依循，特制定本办法。2、应用范围2.1公司所有2016年12月15日...
福利委员会奖金学金办法第一条本会为鼓励在职员工及其子女继续求学，特订定本办法。第二条本办法所适用的对象一律限在本公司服务满一年以...
员工离职交接明细表单位名称：姓名入职部门职务入职日期本部门内部工作交接：部门负责人：公司物品交接：综合部部长：离职原因：本人签字：...
2011年年终总结大会暨2010年迎新春晚会流程(草稿)一，流程时间举办日期：12.31举办时间16：00-22：00为时6个小时举办地点:鸿兴酒家场所布置...
员工健康检查办法(一)为促进员工健康加强预防疾病起见，特定本办法。(二)本公司员工健康检查，以每年举办一次为原则，有关检查事项由人事...
营业、保养人员交通津贴支给办法第一条本公司营业、保养人员因执行经常业务，确需以机车为交通工具并自备机车经总经理核准者，由公司按其实...
员工抚恤细则(一)本公司员工凡不能参加劳工保险或人寿保险者，遇有伤病亡故其抚恤办法，悉依本细则。(二)本细则除长期受雇在本公司的从业...
