企业培训体系现代企业人力资源的素质特点现代企业培训的重要作用人力资源与培训现代企业培训原则系统型培训模式培训者培训组织人力资源与培...
制表：杨可鱼审核：刘小燕编制部门：公司人力资源部批准：第1页，共27页签批时间：年月日培训内容培训对象培训讲师教材培训地点备注费用预...
塔里木项目培训人力资源管理理论概论•北大纵横管理咨询公司•2002年11月塔里木项目培训本次培训研讨会的目标•国际人力资源管理的演变•国...
目录第一篇培训篇前言_______________________________2第一章入门培训_______________________2第二章初岗培训_______________________3第...
所谓企业文化就是能体现人本主义管理思想的管理方法，是企业在长期生产经营活动中形成的以全体成员共同价值观为基础的思想观念和行为观念的...
走出中国培训误区国内的高级经理们才华横溢，能力超人，许多观念很有前瞻性，但是很遗憾，他们在员工培训方面的认识与实践却与现代企业的...
專業講師訓練現今的經濟環境裡，員工必須要能使用新資訊解決複雜的工作問題，因此，教育訓練的專業講師光是讓學員瞭解資訊還不夠，必須引起...
员工培训手册（礼仪、工作态度）来自资料搜索网(www.3722.cn)海量资料下载二ＯＯ九年九月第一部分礼仪礼貌培训大家是否都了解讲究礼仪的重...
公司员工教育实施办法□总则第一条本办法依据本公司人事管理规则第一一○条第二项的规定制订。第二条教育实施的宗旨与目的如下：(一)兹为加...
岗位说明书的编写与应用★课程提纲——通过本课程，您能学到什么？第一讲岗位设置1．岗位的分类与设置的基本原则2．企业的定员定编3．如何...
培训效果评估理论与方法培训评估与培训效果培训评估与培训效果•培训评估：指企业组织在员工培训过程中，依据培训的目的和要求，运用一定的...
怎么让培训发挥更大作用：选择篇我的职业生涯，是从培训开始的，第一份工作是银行，进银行后一周，立刻被派往泰安行进行为期一月的全脱产学...
【HR云公社】关注☞微信公众号zjzc625，免费领资料！！【HR云公社】关注☞微信公众号zjzc625，免费领资料！！2016新员工入职培训方案精选xx...
确定培训项目制定培训计划设计培训课程选定培训方法准备培训条件指定培训人员实施培训计划分析评估培训效果评价培训工作的有效性评价培训工...
员工职前培训办法第一章总则第一条为提高新进员工素质和技能，推行职前培训体制，特制定本办法。第二章适用范围第二条凡公司新进初、中级员...
助理业代培训系列营业人员专业准则ZLYD-02-298-9-8营业人员培训系列课程目标特别指出营业人员诚实行为能指出及表现出专业的穿着和礼仪...
在职人员在职培训资历表部门：姓名：代号：项次培训时职位培训课程名称课程编号培训日期时数累计时数成绩考核记录123456789101112131415161...
职业经理十项管理技能训练★课程提纲——通过本课程，您能学到什么？第一讲培育经理人的管理素养1.引言2.职业经理的核心价值3.职业经理的执...
跳转到第一页课程游戏游戏一：叠罗汉、选组长、确定口号15分钟游戏二：救援行动45分钟游戏三：沙盘推演20分钟游戏四：雪花5分钟游戏五：踩...
