员工培训计划表培训类别备注培训名称姓名职位批准_______审核_______拟订_______
人力资源决策分析大屏今日考勤人事指标考勤项人数年份人均培训学分出勤80020202000实到60020191800外勤20020181600出差50休假10年份每平方...
企业管理_人事管理制度_13-胜任力与任职资格_10-胜任力素质培训_中层经理人岗位胜任力培训方案9
IT部各岗位职责说明书基本信息岗位名称HTML5开发工程师教育背景不限所属部门IT部工作年限1-3年直属上级年龄要求25-35周岁岗位职责:1、根据...
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以下排名综合小时费、过夜费、基本工资、福利补贴、年终奖。数据取自各大航每30名乘务员工资条数据平均综合,如有补充,欢迎提供数据。1.祥...
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珠海金山办公软件有限公司员工职位升降、岗位薪资升降审批表姓名部门现任职位(岗位)到职日期服务年限现薪级(资)建议职位(岗位)情况说...
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编号:200205培训方案----2002年新招大中专院校毕业生入职培训一、培训的目的:1、使新员工更为全面深入的了解企业,培养新员工的企业认同...
169知名民营制药企业营销人员薪酬费用管理规定一、营销部经理工资报酬和费用的核算方法1、试用期限:从培训后上岗之日起计算三个月。2、工...