制造业薪酬体系要点.doc

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制造行业薪酬管理制度示例XX有限公司薪酬体系示例第一部分薪酬管理策略一.薪酬支付理念1、外部均衡:设计薪酬结构时充分考虑到市场薪酬水平,使公司薪酬水平与市场水平相比具有竟争力。2、内部均衡:根据每个岗...

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