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.一、目的规薪酬福利标准,为各类员工入职、人事异动、职涯规划等提供薪酬福利参考依据;二、适用围适用于正式聘用员工;短期聘用员工按照《合同书》执行;三、薪酬福利种类凡在本公司就业的正式聘用员工可享受下...

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