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标签“制度”的相关文档，共1175条

【制度】联合阿米巴经营方案.doc
联合阿米巴经营方案1、方案目的：为培养员工经营意识，实现销售最大化、费用最小化，贯彻经营成果共享的宗旨，促进椅子车间、沙发车间经营...
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【制度方案】定岗定编定员管理规定.doc
定岗定编定员管理规定（D版）发布日期：2014年12月10日实施日期：2014年12月10日1目的推动各单位依据企业的发展战略，在科学设置组织机构的...
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员工考勤打卡制度.doc
员工考勤打卡制度一、总则为了加强劳动纪律和工作秩序，特制定本制度。二、公司作息制度公司作息时间为早8：30——晚17：30中午12：00——1...
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制造业薪酬制度.doc
制造业薪酬制度五八文库wk.58sms.com目录第一章总则第二章薪酬结构第三章固定工资第一节基本工资第二节岗位工资第三节绩效工资第三节工时奖...
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薪酬制度.doc
薪酬制度1.0目的:提供公平的待遇、均等的机会，促进公司及员工的发展与成长。2.0适用范围：适用于*公司所有员工3.0内容3.1新雇佣的员工、公...
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【制度】项目积分制绩效管理办法.docx
项目积分制绩效管理办法（试行版）1.目的为充分调动员工的积极性和创造性，确保研发项目的按期、高效、高质完成，结合公司目前的实际情况，...
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零基准预算制度.doc
零基准预算制度□零基准预算的产生零基准预算又被称做ZBB，即Zｅｒｏ－Bａｓｅ－Bｕｄｇｅｔｉｎｇ的略称。这个名符其实的零基准预算的构想...
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【制度】新员工导师管理制度.doc
新进管辅人员导师管理制度为了帮助、指导新入职员工熟悉和认同公司企业文化，不断提升专业岗位技能水平，促进企业健康、快速发展。保证各位...
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人才储备制度.doc
天盛集团人才储备管理办法为有利于公司制定长期发展规划，有利于公司可持续发展，预防人才流失以及补充公司发展所需人才，形成合理的人才梯...
2024-08-2157517 KB117
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【制度】绩效积分制度.doc
XX科绩效积分制度为进一步激发科室成员工作积极性、创造一种健康向上的工作氛围、营造一种浓厚的学习氛围、开创科室工作的新局面，特制定本...
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【人才储备】人才储备制度.doc
人才储备管理办法为有利于公司制定长期发展规划，有利于公司可持续发展，预防人才流失以及补充公司发展所需人才，形成合理的人才梯队，天盛...
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【制度】导师制度.doc
导师制度一、目的1、建立规范、系统的导师制度，探索新的人才培养模式；2、通过导师对指导对象的定期指导，传播公司文化理念，推动岗位知识...
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末位淘汰制度.docx
末位淘汰制度（注：末位淘汰在促使员工危机意识、竞争意识、挖掘员工潜力方面具有积极的作用。但如果用人单位处理不当，有可能造成违法解除...
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【制度】人力资源预算管理制度.doc
人力资源预算管理制度制度名称人力资源预算管理制度受控状态编号第1章总则第1条目的为合理安排人力资源管理活动资金，规范人力资源管理活动...
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【入职】某房地产公司入职培训制度（房地产企业适用）.doc
员工入职培训管理办法第一章总则第一条新员工培训的目的是使新进人员了解本公司的基本背景情况及规章制度，帮助员工明确自己工作的职责、程...
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关于人才储备制度通知.docx
集团各部门及各公司：为更好地适应集团及各公司快速发展，弥补因关键岗位人才离职影响公司业务的发展和工作任务的完成。加强人力资源管理，...
2024-08-21136520.99 KB167
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【制度】中层管理人员绩效管理制度.doc
中层管理人员绩效考核制度一、目的为了充分发挥中层管理干部的领导作用，强化班组建设和管理，不断提高工作质量和工作效率，特此制定工序品...
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【制度方案】定岗定编设计方案.doc
xxx科技有限公司定岗定编设计方案20XX年12月目录五八文库wk.58sms.com第一章总则...................................................3第...
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优秀员工评选制度(含流程图及相关表格).doc
优秀员工评选制度1目的完善公司的激励制度，提高员工的工作积极性，对员工的工作给予充分的评价与肯定。2适用范围2.1本规程适用于XXXXX科技...
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【制度】团队奖惩及绩效制度.docx
团队奖惩制度一、总则1、为加强团队管理，明确奖惩的依据、程序和内容，使奖惩公开、公平、公正，更好地规范员工的行为，维护正常的工作秩...
2024-08-219416.74 KB208
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